- старшего инспектора отдела планирования и финансирования финансово-экономического управления.

Квалификационные требования: 

Старший инспектор должен иметь специальные профессиональные знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей. Специальные профессиональные знания подтверждаются документом о высшем образовании по направлениям подготовки (специальностям), соответствующим направлениям деятельности финансово-экономического управления министерства культуры Хабаровского края; 

- желателен опыт работы не менее 3 лет;

- базовые знания бюджетного (бухгалтерского учета), опыт работы в программе «1С:Бухгалтерия»;

- умение работать с документами, грамотная речь, умение расставлять приоритеты;

- стрессоустойчивость, умение работать в команде, ответственность, дисциплина, коммуникабельность.

Основные должностные обязанности:

1. Обеспечение функции министерства культуры Хабаровского края как администратора доходов бюджета, получателя бюджетных средств и главного распорядителя бюджетных средств, в соответствии с нормативными правовыми актами.
2. Ведение бюджетного (бухгалтерского) учета автоматизированным способом с использованием программного продукта "1С Предприятие" (далее – 1С) по министерству культуры Хабаровского края. Своевременное формирование первичных учетных документов и отражение их в регистрах бухгалтерского учета.
3. Обеспечение перечисления субсидий, субвенций и иных межбюджетных трансфертов муниципальных образований края, юридическим лицам, некоммерческим организациям, подведомственным автономным, бюджетным учреждениям и по министерству культуры Хабаровского края.
4. Составление статистической, бюджетной и бухгалтерской отчетности по финансово-экономическим вопросам в пределах компетенции.

Для выполнения поставленных задач ведущий эксперт обязан выполнять следующие функции:

1. Осуществлять учет и начисление поступающих платежей в доход бюджета Хабаровского края, осуществлять контроль за полнотой, своевременностью и правильностью перечисления платежей плательщиками доходов на лицевой счет администратора доходов бюджета.
2. Оформлять заявки на возврат излишне уплаченных платежей в бюджет, уведомления об уточнении вида и принадлежности платежа.
3. Оформлять заявки на возврат остатков субсидии на иные цели краевым учреждениям, подтвердившим потребность в данной субсидии на те же цели.
4. Своевременно формировать заявки на возврат неиспользованных остатков федеральных субсидий в доход федерального бюджета.
5. Регистрировать в системе удаленного финансового документооборота УФК реестр администрируемых доходов.
6. Формировать методику прогнозирования поступлений доходов в бюджет Хабаровского края и вносить в нее изменения.
7. Предоставлять данные о прогнозе поступлений доходов с помесячной разбивкой по группе доходов "налоговые и неналоговые доходы" в разрезе кодов бюджетной классификации для формирования кассового плана краевого бюджета по налоговым и неналоговым доходом.
8. Формировать ежемесячный отчет об исполнении кассового плана краевого бюджета по налоговым и неналоговым доходам.
9. Формировать сведения о принятых бюджетных обязательствах и вносить в них изменения в системе удаленного финансового документооборота УФК.
10. Формировать бухгалтерскую справку о принимаемых, принятых бюджетных обязательствах о конкурсных процедурах, изменении принимаемых бюджетных обязательств по результатам конкурсных процедур в 1С на основании подтверждающих документов.
11. Осуществлять доведение лимитов бюджетных обязательств в объеме, утвержденном на очередной финансовый год, в соответствии с расходным расписанием о лимитах бюджетных обязательств, на счет получателя бюджетных средств до 31 декабря текущего года в форме расходных расписаний по каждому коду бюджетной классификации.
12. Обеспечить отражение в учете в 1С прогнозных показателей по доходам, принятых бюджетных обязательств на текущий (очередной; первый год, следующий за очередным; второй год, следующий за очередным) финансовый год на счетах санкционирования.
13. Формировать расходные расписания для доведения лимитов бюджетных обязательств, предельных объемов финансирования средств краевого бюджета с 01 лицевого счета главного распорядителя бюджетных средств на 03 лицевой счет получателя бюджетных средств и на 14 лицевые счета для учета операций по переданным полномочиям получателей бюджетных средств.
14. Формировать заявки на кассовый расход для перечисления средств краевого бюджета в соответствии с соглашениями, договорами, первичными документами, распределениями, заявками на финансирование.
15. Формировать проект приказа (изменения в приказ) министерства культуры Хабаровского края о передаче полномочий Управлению Федерального казначейства по перечислению в бюджеты муниципальных образований субсидий, субвенций и иных межбюджетных трансфертов, в соответствии с нормативными правовыми актами.
16. Формировать проект приказа об осуществлении краевым государственным автономным учреждением полномочий министерства культуры Хабаровского края по исполнению публичных обязательств перед физическими лицами и направление его на согласование в Прокуратуру края.
17. Формировать операции в журнале операций с безналичными денежными средствами № 2 в соответствии с выписками из лицевых счетов, предоставляемых Управлением Федерального казначейства по Хабаровскому краю.
18. Формировать операции по расчетам с поставщиками и подрядчиками в журнале операций № 4 в соответствии с первичными документами.
19. Формировать операции в журнале операций расчетов с дебиторами по доходам № 5 в соответствии с выписками из лицевых счетов, предоставляемых Управлением Федерального казначейства по Хабаровскому краю.
20. Формировать операции в журнале операций по выбытию и перемещению нефинансовых активов № 7 в соответствии с первичными документами.
21. Формировать операции по санкционированию и расчетам с учредителем в журнале операций по прочим операциям № 8 по компетенции.
22. Принимать участие в проведении инвентаризации нефинансовых активов и обязательств по министерству культуры края.
23. Проверять, согласовывать и регистрировать соглашения о предоставлении субсидии из краевого бюджета краевому государственному бюджетному или автономному учреждению на финансовое обеспечение выполнения государственного задания на оказание государственных услуг (выполнение работ) и на иные цели (в соответствии с абзацем вторым пункта 1 статьи 78.1 Бюджетного кодекса Российской Федерации) по компетенции.
24. Осуществлять ведение журнала доверенностей и выдачу доверенностей сотрудникам министерства культуры Хабаровского края.
25. Осуществляет внутренний финансовый контроль:

• принимает участие в формировании перечня процессов внутренних бюджетных процедур, необходимых для формирования карты внутреннего финансового контроля;
• формирует своевременно информацию о выполнении отдельных операций (действий) внутренних бюджетных процедур;
• оценивает бюджетные риски по осуществляемым операциям (действиям) внутренних бюджетных процедур;
• осуществляет внутренний финансовый контроль в форме самоконтроля путем проведения контрольных действий в соответствии с картой внутреннего финансового контроля.

26. Участвует в проверке соблюдения порядка и условий предоставления субсидий социально ориентированными некоммерческими организациями в сфере культуры в соответствии с утвержденным планом проверок совместно со структурными подразделениями управления культурной политики Министерства и подготавливает проект акта по результату проверки в пределах компетенции.
27. Ежемесячно формирует сводные данные по краевым подведомственным учреждениям о выполнении плановых показателей по доходам от приносящей доход деятельности в разрезе каждого учреждения.
28. Формирование сводного ежемесячного отчета о прямых и косвенных расходах подведомственных учреждений на проведение мероприятий в муниципальных образованиях Хабаровского края.
29. Рассматривает расчеты тарифов на платные услуги, представленные краевыми подведомственными учреждениями, для утверждения перечня услуг.
30. Осуществляет подготовку дел для передачи в архив по финансово-экономическому управлению согласно утвержденной номенклатуре и установленным срокам.
31. Вносит предложения по включению дел в номенклатуру дел министерства культуры Хабаровского края, в том числе по вновь вводимым.
32. Осуществляет обработку и хранение финансово-экономической документации на бумажных и электнонных носителях в соответствии с действующими нормативными правовыми актами и номенклатурой дел.
33. Осуществляет работу по составлению и представлению в соответствующие инстанции статистической, бюджетной, бухгалтерской отчетности по отрасли в соответствии с действующим законодательством по компетенции.
34. Осуществлять формирование показателей первого раздела ежемесячного отчета об исполнении бюджета (форма 0503127).
35. Оказывает методическую и консультативную помощь работникам подведомственных учреждений по вопросам финансирования, планирования, бухгалтерского учета, составления бухгалтерской и бюджетной отчетности и применения нормативных документов по указанным вопросам.
36. Осуществляет подготовку нормативных, правовых, локальных актов по компетенции.
37. Осуществляет работу с письмами, жалобами и обращениями граждан в пределах компетенции.
38. Своевременное отражение информации в ГИС ГМП о начислении сумм за предоставленные услуги и иных платежей, являющиеся источниками формирования доходов бюджета края и информации о поступивших платежах.
39. Участвует в подготовке проектов постановлений, распоряжений Губернатора и Правительства Хабаровского края, а так же вопросов на коллегию и совещания министерства культуры Хабаровского края по компетенции.
40. Участвует в подготовке и проведении совещаний с подведомственными учреждениями по вопросам, входящим в компетенцию.
41. Участвует при необходимости в выборочных проверках краевых подведомственных учреждений в пределах компетенции.
42. Принимает участие в согласовании критериев оценки работы руководителей краевых государственных учреждений культуры (ежеквартально) в пределах компетенции. 

Режим работы: ПН – ПТ, с 09:00 до 18:00 (перерыв на обед с 13:00 до 14:00).

Заработная плата – от 50 000 руб.

Кандидатам на указанную должность необходимо представить анкету по форме, установленной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 г.№ 667-р.

Прием документов осуществляется до 5 июля 2023 г. (включительно).

Обращаться по телефону: 4212) 30 40 86, ежедневно с 09.00 до 18.00, перерыв на обед с 13.00 до 14.00, кроме выходных и праздничных дней.

Документы направлять на электронный адрес: sabelyaeva@adm.khv.ru, либо на бумажном носителе по адресу: г. Хабаровск, ул. Фрунзе, д. 61, каб. 205.

Отбор кандидатов осуществляется по итогам рассмотрения представленных документов и проведения собеседования.